Job Overview
- Employer Type Recruiter / Dispatch / Temp Agency
- Industry Human Resources / Recruitment, Information Technology, Telecommunication
- Salary ¥6.0-10.0 / Year (昇給：年2回の人事評価による年俸改定あり)
- English Level Fluent
- Japanese Level Conversational Level
- Restricted to Domestic Applicants? Overseas applicants allowed
- Visa Sponsorship Yes
Job Description
About the Company
Here is introduction of the company (only provided in Japanese):
ー国内導入No.1人材ビジネスを支える統合型人材マッチングシステム。ー人材ビジネスや転職に関わる全ての方へ「次の一手」を掴むヒントを日々更新。ー国内外導入実績525社を誇るASP型の業務管理システム
Job Description
Here are the job descriptions: (only provided in Japanese)
SREマネージャーは、SREチームの意思決定者として、チームの目標策定と目標達成に責任を持っていただき、技術戦略の策定と実行を行います。SREチームの人材マネジメントも行っていただきます。
SREチーム外でも、PdMチームと全体の開発リソース分配と優先度を協議し、戦略を策定することができます。
Job Requirements
Here are the job requirements (only provided in Japanese):
・日本語N3上級（読み書き含む）
・英語流暢レベル
・Java, Node.js などサーバーサイド言語での開発実務経験3年以上
・JavaScriptフレームワークを実務で利用した経験
・CI/CD (Continuous integration, Continuous deployment) を実務に応用した経験
・AWSを実務で運用した経験3～5年以上
・IaaC (Infrastructure as a Code) を実務に応用した経験
・2人以上のチームの技術マネジメント経験
・情報工学（Computer Science）か、それに類似の学士号
Location
Minato, Tokyo, Japan
